Les valeurs de l’entreprise

Enrichir sa pratique de travail en s’appuyant sur le collectif et les compétences de chacun : avoir une vision globale de l’activité.
Faire preuve de bienveillance et d’entre aide au quotidien pour conserver une ambiance de travail agréable et solidaire.

• Faire preuve d’adaptabilité et d’autonomie dans son quotidien de travail pour atteindre les objectifs.
• Transmettre et préserver les savoir-faire historiques tout en étant force de proposition pour développer la créativité et l’innovation.
• Communiquer de manière positive et respectueuse pour créer une synergie en toute situation, que ce soit avec les clients ou les collègues.

• Être à l’écoute de chacun, partager ses connaissances et ses idées dans un objectif d’amélioration continue.
• Coopérer activement avec les autres en veillant à bien faire circuler l’information dans tous les services/entités.
• Faire preuve de rigueur et de fiabilité tout en encourageant l’autonomie de chacun.
• Être transparent dans ses prises de décisions et sa communication : expliciter les choses clairement aux personnes concernées.

• Agir de manière constructive et avec détermination pour s’adapter et rebondir même sous pression.
• Privilégier des solutions simples et efficaces dans la résolution des problèmes, savoir relativiser.
• Titer des leçons des difficultés rencontrées pour progresser et capitaliser sur l’expérience acquise.